De acuerdo a cifras de la Fundación Mundial de Manufactura (FMM), las mujeres en la industria manufacturera predominan en subsectores como la fabricación de equipos de cómputo y prendas de vestir. Sin embargo, el panorama local es un poco diferente, de acuerdo al estudio «Participación y aportes de la mujer en la industria manufacturera local», la industria está liderada por mujeres.
En el informe presentado por la vicepresidenta Raquel Peña, especifica que hay un 48 % de participación con capital 100 % femenino, con un salario mensual que promedia RD$ 37,593. Con esta cifra salarial el sector se sitúa por encima del promedio de salario femenino, que es para el país de RD$ 24,384.
De cara a mejorar las condiciones laborales femeninas, la vicepresidenta Raquel Peña especificó que se continuarán implementando políticas y programas que promuevan la equidad de género.
Con estos programas se pretende incluir iniciativas de mentoría y desarrollo profesional para mujeres, políticas de equilibrio entre trabajo y vida personal, así como programas de capacitación de liderazgo y gestión para mujeres en la industria.
Al respecto, el Ministro de Industria, Comercio y Mipymes, Victor «Ito» Bisonó subrayó el compromiso de impulsar políticas industriales con perspectiva de género basadas en datos. De igual forma, el Ministro Bisonó habló de promover el empoderamiento económico de las mujeres, en todas las esferas de la actividad manufacturera local.
De acuerdo a un informe del Ministerio de Industria, Comercio y Mipymes en conjunto con la Organización de las Naciones Unidas para el Desarrollo Industrial (ONUDI), la mayoría de las industrias con capital 100 % femenino se dedican a la fabricación de productos farmacéuticos, de panadería y de plástico.
Por su parte, Natalie Souffront, directora de Economía Industrial del Viceministerio de Desarrollo Industrial del MICM, presentó datos estadísticos donde el sector manufacturero emplea a más de 32,000 mujeres.
Por otra parte, se destacó que las industrias de manufactura lideradas por mujeres emplean a más de 8,300 mujeres y hombres, presentando un crecimiento del 32 % respecto al 2015.
Por: Karime Rivas.
